Добрый день! Подошли к концу праздники, самое время задуматься о новой интересной работе, приносящей реальный доход. Наша компания объявляет набор в учебные группы по сделкам с недвижимостью.
Не знаете, что нужно делать? Не умеете? - мы научим вас, причем, научим вас быть лучшими в сфере торговли недвижимостью, мы не будем вам рассказывать скучную теорию, мы научим вас совершать реальные сделки, зарабатывать достойные деньги. У нас есть все необходимые ресурсы и желаете это делать. Обучение - бесплатно!

Для того, чтобы записаться на обучение, необходимо поставить отклик на эту вакансию или позвонить нам. Что дальше? Никакой бюрократии, длительных собеседований, приходите к нам знакомиться, смотреть, проверять)).

Работа от Яндекса.
Доставка на транспорте еды.
Зарплата от 3200 в день.
При доставке 120 заказов бонус 5000 руб.

Работа курьером от яндекса.
Обязанности сборка и доставка еды из магазина.
Оплата от 3000 в день.
Подходит в качестве подработки и основной занятости.
График свободный.

Работа курьером от яндекса.
Подходит людям от 16 лет.
Зарплата от 3200 в день.
Свободный график, подойдёт как подработка так и для основной занятости.

Наш клиент - молодая IT-компания с интересными проектами по автоматизации объектов тепло-электроэнергетики.

Обязанности:

Разработка (верстка и программирование) сайтов компании;
Доработка сайтов, сервисов и их сопровождение.
Требования:

Знание ASP.NET Core; Entity Framework(LINQ); Angular(2+);
Знание PHP, MSSQL, Mysql (будет преимуществом);
Исполнительность, хорошая самоорганизованность;
Умение работать в команде и разбираться в чужом коде.
Условия:

Официальное трудоустройство, согласно ТК РФ;
График 5/2 с 08:00 до 17:00 (возможен вариант с 09:00 до 18:00);
Полный социальный пакет: действует положение о мотивации, оплачиваемый больничный лист‚ оплачиваемый отпуск;
Работа в успешной компании, дружный и результативный коллектив.

ТРЕБУЕТСЯ СОТРУДНИК КОЛЛ-ЦЕНТРА
Smarter – международный контактный центр. Каждый год Smarter открывает офис в новом городе, на сегодняшний день компания насчитывает 8 подразделений в России и Казахстане. Smarter сотрудничают с Ростелеком, банком Тинькофф, Рив Гош, Росбанком и другими. Компания позволяет каждому сотруднику планировать свой индивидуальный график. Для новый сотрудников Smarter проводит обучение. Компания предлагает официальное трудоустройство в соответствии с законодательством РФ и РК.

Требования к кандидату:

Грамотная устная и письменная речь. Умение и желание много общаться по телефону.
Навыки работы на компьютере, хорошая скорость печати.
Наличие компьютера или ноутбука и исправной гарнитуры (наушники с микрофоном). Стабильный и быстрый проводной интернет.
Установленный MS Windows (7 и выше), MS Office и Skype.
Тихое рабочее место, отсутствие отвлекающих факторов. Отсутствие проблем с электричеством.
Опыт работы и образование — не важны. Мы сами поможем вам стать профессионалом.
Работа удаленно во всех регионах РФ

Хочешь стать профессионалом в сфере финансовых продуктов и услуг? Присоединяйся к команде Сбера. Тебя ждут:
- новые знания и опыт
- масштабные задачи
- возможность построить карьеру в банковском секторе
- новые друзья и единомышленники
Начни строить будущее уже сейчас!

Эта вакансия для тебя, если:
- ты еще учишься или уже имеешь диплом
- ты любишь помогать и учить других
- спокойно реагируешь, если собеседник не понимает даже с третьего раза
- умеешь четко и грамотно излагать свои мысли
- легко ответишь на вопрос, что такое кнопка power на компьютере
- не имеешь опыта, но хочешь это исправить

Мы готовы предложить тебе:
- корпоративное обучение и карьерный рост
- льготные условия кредитования
- гибкий график
- оклад и премии по результатам работы
- оформление по Трудовому кодексу РФ
- насыщенная корпоративная жизнь
- ДМС
А главное, надежную компанию и дружный молодой коллектив единомышленников.

Готов начать?

жми «откликнуться»
запиши аудиоинтервью по ссылке из смс или письма с любого удобного устройства
пройди собеседование с руководителем.

#Консультант в контактный центр
#Оператор контактного центра
#Менеджер контактного центра
#Специалист в отдел поддержки клиентов
#Оператор входящей линии
#Оператор поддержки клиентов контакт-центра (без продаж)

Хочешь стать профессионалом в сфере финансовых продуктов и услуг? Присоединяйся к команде Сбера. Тебя ждут:
- новые знания и опыт
- масштабные задачи
- возможность построить карьеру в банковском секторе
- новые друзья и единомышленники
Начни строить будущее уже сейчас!

Эта вакансия для тебя, если:
- ты еще учишься или уже имеешь диплом
- ты любишь помогать и учить других
- спокойно реагируешь, если собеседник не понимает даже с третьего раза
- умеешь четко и грамотно излагать свои мысли
- легко ответишь на вопрос, что такое кнопка power на компьютере
- не имеешь опыта, но хочешь это исправить

Мы готовы предложить тебе:

- корпоративное обучение и карьерный рост
- льготные условия кредитования
- гибкий график
- оклад и премии по результатам работы
- оформление по Трудовому кодексу РФ
- насыщенная корпоративная жизнь
- ДМС
А главное, надежную компанию и дружный молодой коллектив единомышленников.

Готов начать?
жми «откликнуться»
запиши аудиоинтервью по ссылке из смс или письма с любого удобного устройства
пройди собеседование с руководителем.
Мы ждем именно тебя!

#Консультант в контактный центр
#Оператор контактного центра
#Менеджер контактного центра
#Специалист в отдел поддержки клиентов
#Оператор входящей линии
#Оператор поддержки клиентов контакт-центра (без продаж)

Привет! Именно тебя мы ждём в нашу школу онлайн-профессий Bussines cool
⠀
ЭТО СОВЕРШЕННО НОВАЯ ОНЛАЙН-ШКОЛА
⠀
Ты можешь выбрать любой курс, который тебе понравится, а можешь заняться всем и сразу
Вот что у нас есть для тебя:
⠀
✔️Перепродажа школы
✔️Заработок на рекламе
✔️СММ - менеджер инстаграм
✔️Заработок на заданиях
✔️Открытие своего магазина в инстаграм
✔️Бизнес на готовых идеях
✔️Создание сайтов
✔️Автоворонка продаж
✔️Копирайтинг
⠀
Каждый способ заработка подробно описан и имеет обучающие материалы, так что ты сможешь выбрать и освоить с нуля совершенно новую профессию и начать зарабатывать удаленно от 50.000 рублей и выше!
⠀
В школе есть чат поддержки!
У тебя будет помощь личного куратора, то есть меня, и команды!

Скорее пиши, мы ждём именно тебя

Чтобы ты понимал, какой объём работы предстоит и что нужно будет делать - ниже примеры задач:
Работа с электронными площадками (в первую очередь: Ozon, Wildberries во вторую очередь: Яндекс.Маркет, Беру, Tmall, Goods )
Ценообразование (конкурентный анализ);
Отслеживание остатков и создание своевременных поставок;
Размещение новых карточек товара;
Продвижение товара вывод в ТОП;
Работа с отзывами, вопросами, участие в акциях;
Продвижение товара при помощи внутренней рекламы МП;
Отслеживание изменений в работах маркетплейсов;
Аналитика перспективных категорий товаров для запуска;
Увеличение объемов продаж по маркетплейсам.

Требования:
знание рынка маркетплейсов и понимание инструментов, которые помогают увеличивать продажи;
Базовые знания интернет-технологий, электронной коммерции, маркетинга.
Умение проводить аналитику, планировать и увеличивать объемы продаж.

Условия:
Удаленная работа,
Перспектива карьерного роста;
График работы 5/2. с 9.00 до 18.00, иногда нужно быть на связи в нерабочее время

Обязанности:
Нужно будет звонить по готовой базе клиентов и продавать нефтепродукты с металлопрокатом,а также вести электронный документооборот.

Условия работы:
Работа в офисе, график 5/2 с 9:00 до 18:00 (возможны переработки за доп.плату).

Требования:
Образование и стаж работы не имеют значения, но будет неплохо, если вы уже работали в продажах. Общаться с клиентами придётся по телефону, поэтому важны грамотная речь и чёткая дикция. Помимо этого, обязательно умение обращаться с компьютером.

Зарплата указана на время испытательного срока.

Директор департамента информационных технологий в девелоперскую компанию

от 300 000 до 400 000 руб. на руки



RATIONAL GRAIN

Москва



Требуемый опыт работы: более 6 лет

Полная занятость, полный день

Директор департамента информационных технологий в девелоперскую компанию





Требования:



Высшее образование техническое, дополнительное бизнес образование приветствуется

Опыт работы от 3-х лет в роли ИТ Директора, CIO или Chief Architect в крупной международной / российской компании

Преимуществом будет опыт работы в строительном, инженерном, девелоперском секторах, глубинное понимание процессов!!!

Положительный опыт решения стратегических и операционных ИТ-задач.

Опыт выстраивания эффективных взаимоотношений как с Советом Директоров, так и с руководителями отдельных бизнес- единиц.

Навыки расстановки приоритетов и распределения необходимых ресурсов, позволяющих решать проблемы в соответствующие сроки и бюджеты.

Опыт работы с такими программами как Oracle Primavera, Revit, MS PROJECT и т.д.

Системный менеджер и лидер, способный эффективно выстраивать рабочие процессы и системы управления ими.

Эффективные коммуникационные навыки, умение аргументировано отстаивать свою точку зрения.



Обязанности:



Разработка стратегии развития ИТ, согласование этой концепции с руководством компании.

Создание, планирование, а также защита бюджета ИТ-департамента.

Создание эффективной централизованной системы информационных технологий на уровне корпоративного центра.

Управление бюджетом департамента и закупками, включая переговоры с поставщиками и внешними ИТ-консультантами.

Организация эффективного взаимодействия со всеми подразделениями компании по вопросам внедрения новых ИТ-решений.

Аудит текущей ИТ-инфраструктуры, идентификация проблем, оценка рисков.

Разработка, имплементация и контроль ключевых показателей эффективности (системы KPI’s) для ИТ-департамента.

Управление мотивацией функциональной команды.



Условия:



Оклад от 300 000 рублей

Очень интересные задачи на этапе развития бизнеса компании

IT директор / CIO
от 300 000 руб. до вычета налогов

Adecco Russia
Москва, Белорусская, Белорусская

Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день

Обязанности:
​​​​​​

Проведение аудита и анализ бизнес-процессов, подлежащих автоматизации;
Внедрение и поддержка IT решений внутри компании и координация между участниками процесса:
a. Отделы-заказчики внутри компании;

b. ИТ отдел в ГО;

c. Внешние разработчики.

Контроль составленных смет, подготовка и контроль IT бюджета;
Обеспечение IT решений в компании соответствия стандартам в части:
Безопасности;

Технологии;

Прочим корпоративным политикам.

Построение и управление команды IT отдела (На данный момент 1 аналитик по 1С, 1 бизнес аналитик, 2 вакансии разработчиков 1С)
d. Распределение обязанностей, контроль исполнения

e. Разработка KPI

Подготовка стратегии развития IT.
Навыки:
Техническое образование;
Релевантный опыт;
Английский свободный обязательно (устный, письменный);
Понимание (знание) технологий MS (включая Azure Devops);
Понимание (знание) языка 1C.
Условия:
Годовой бонус 15% от годовой зпл;
ДМС/НС/ВЗР на всех членов семьи;
Корпоративный авто;
Компенсация за питание;
Мобильная связь;
Фитнес.

HR-специалист (стажер)

Требуемый опыт работы: не требуется
Стажировка, полный день
Возможна подработка: сменами по 4-6 часов или по вечерам
ONLINE PERSONAL - первый в России разработчик программного обеспечения для рекрутинга в социальных сетях, онлайн рекрутинговое агентство по подбору ИТ-персонала и онлайн школа IT-рекрутера, использующие самые современные технологии Boolean search & X-Ray.

Мы стремимся сохранить свое лидерство в сфере HR, поэтому открываем новое подразделение "RnD в сфере HR технологий".

С целью развития новых продуктов готовы взять стажера-практиканта (2-3 человека) на позицию HR-специалист (HR-аналитик) под следующие задачи:

1) Обзор зарубежных практик на предмет современных технологий в сфере HR, не имеющих аналогов в России (рекрутмент, оценка персонала, автоматизация процессов HR, обучение и развитие человеческих ресурсов).

2) Перевод тематических статей. Участие (официальное соавторство с экспертами) в написании собственных статей по управлению персоналом.

3) Участие в разработке новых продуктов для HR. Опрос представителей сферы HR на предмет потребности в IT решениях, необходимых для эффективной работы в сфере Управления персоналом.

Требования:

1) Студент или выпускник ВУЗа по специальности управление персоналом, психология в организациях, менеджмент и тому подобное.

2) Мультиязычность. Умение переводить зарубежные тематические статьи. Смелость и зрелость, умение добавлять свои смыслы, не нарушающие главную идею статьи оригинала. Быстро ориентироваться в иностранных источниках и находить нужную информацию.

3) Грамотная устная и письменная речь. Четкий и лаконичный слог. Интерес к написанию экспертных статей.

4) Огромное желание развиваться в сфере HR. Четкая сформулированная стратегия развития в сфере HR. Чего Вы хотите достичь через 0.5 года, через 3 года? Кто Вы в будущем, как профессионал? Какими обладает навыками и умениями?

Как мы представляем кандидата на эту вакансию:

Студент или выпускник ВУЗа по Управлению персоналом или менеджмента, или психологии, которому требуется первый качественный профильный бэкграунд или стажировка для дипломной работы.

Если Вы опытный рекрутер, и заинтересовались данной вакансией, то большое спасибо за интерес, но эта история не для Вас. Поверьте, переучивать сложнее, чем научить.

Что Вы получите в итоге:

1) Уже через три месяца будете владеть самыми современными методами в сфере HR (в основном в рекрутменте). Работа с наставником - ведущий эксперт в области IT-рекрутмента. Через 0,5 года Ваше Имя в интернете обретет ауру Эксперта в статьях и обзорах. У Вас будут свои комментарии и статьи в ведущих СМИ по тематике HR.

2) Напишите свои первые статьи как HR эксперт в соавторстве с ведущими экспертами России и Мира.

3) Официальное подтверждение прохождения практики.

4) Заработная плата по договоренности. Скажу честно, в первые три месяца много денег не заработаете. После испытательного срока зарплата от 20 тыс. в месяц. В перспективе, в течение года реально выйти на уровень дохода 50 тысяч в месяц. Работа удаленная. Загрузка от 4х часов в день. Возможность совмещать с учебой и работать из любой точки мира.

5) Перспектива перейти на полную занятость с достойным уровнем заработной платы. Перспектива возглавить отдел "RnD в сфере HR технологий"

В сопроводительном письме представьтесь и напишите о своей готовности получить тестовое задание. Качественно выполненное тестовое задание оплачивается и является существенным основанием получить эту работу.

Коллеги, здравствуйте.

Мне очень нужны грамотные рекрутеры и ресечеры. Буду рад партнерству.

Проекты:

1. Компании по электроснабжению нужны sales – менеджеры: зп – 100 к- фикс + %. Вознаграждение для рекрутера – 40 000 руб., для ресечера удачное резюме – 15 000 рублей.

2. Для системного интегратора (клиент Банк ТОП 3 – зарплатный проект) ищу сейчас: тестеровщиков (middle): 10 человек, системных аналитиков (middle): 6 чел, фронтенд (FE) на React (middle-senior): 5 чел, бэкенд (BE) на Java (middle-senior): от 10 чел. Деньги для разрабов в рынке + плюшки. Все белое. Стек:

- Микросервисная архитектура: OpenShift/Spring Cloud, Docker;

- Backend: Java 11/Kotlin, Spring 2.0 Boot/Spring Cloud (Netflix Oss);

- Frontend: TypeScript, React, Redux, RxJS, styled-components, Next.js;

Вознаграждение для рекрутера – от 85 000 руб., для ресечера удачное резюме – 25 000 рублей. Если есть возможность привести сразу команду разрабов на аутсорс – отдельные условия.

Требования:

• Знание английского языка от Upper-Intermediate, Advanced.

• Желательно образование по направлениям: педагогика, лингвистика, английская филология.

• Опыт преподавания от 1 года, желателен от 3 лет.

• Возможность посвятить преподаванию не менее 12 часов в неделю.

• Вы коммуникабельны, способны к самоорганизации, готовы развиваться в профессии и настойчиво продвигать студентов к результату.



Обязанности: Преподавание английского языка онлайн со взрослыми учениками или детьми. Занятия проводятся один на один с учеником.



Условия:

• Преподавание ведется удаленно.

• График занятий составляется индивидуально под ваше расписание.

• Бесплатное обучение и обратная связь от методистов.

• Стабильный доход и регулярные выплаты (дифференцированный подход к стоимости часа, доход зависит от количества проведенных занятий).

• Вы можете совмещать преподавание в онлайн-школе и основную работу.

• Вы бесплатно участвуете в разговорных клубах, воркшопах и других активностях для преподавателей.

• Еженедельные выплаты (со среды по пятницу);
• Одна из самых высоких ставок оплаты по городу;
• Гибкий график работы. Вы сможете совмещать доставку заказов с учебой/работой и иметь дополнительный источник дохода;
• Оформление в курьерскую службу;
• Бонусы, премии по итогам работы.

Обязанности:
• Доставка заказов из ресторанов (для вашего удобства ограничен радиус доставки).

Требования:
• Обладать личностными качествами, быть пунктуальным, ответственным и приветливым;
• Грамотность;
• Иметь в наличие мобильное устройство с операционной системой Андроид для загрузки мобильного приложения
За подробностями писать в ватсап 8989701021 с пометкой "Курьер"

About the product:

A platform for parents to evaluate their children’s brain, language, motor, and social development from home.
Workload - full-time on improving, extending, and maintaining our product.
Tech stack (and more details about the position):
front-end: React.js and Typescript
backend technologies (Node.js, Firebase, GCS...).

Requirements:
— 4-5 or more years of experience as a front-end developer;
— 3+ years of experience with React, React Hooks, Redux;
— Solid communication skills;
— At least Upper-Intermediate English level;
— High-level of responsibility and being able to work by themselves.


We offer:
— Flexible schedule;
— English speaking environment;
— Competitive salary & career growth opportunities;
— A unique community where you can be a part of creating a new and innovative product;
— Work with high-profile customer;
— Friendly multi-cultural team;

Eastern Standard Time;

Подключение водителей к такси:
- Свободный график
- Большой поток заказов
- Возможность совмещать
- Бонусная система
- Ежедневные выплаты
- Круглосуточное подключение

Наша компания является современной IT-компанией и работает в области разработки программных решений для сельского хозяйства. Мы нацелены на предоставление высококлассного сервиса и поддержку наших клиентов, при внедрении самых современных информационных систем принятия решений в агрономии.

Сейчас мы ищем Java Developer в главный российский проект информатизации сельского хозяйства. Это система, агрегирующая огромное кол-во данных (спутники, зонды, метеорологические станции) и на основании алгоритмов выдающая аналитические данные

Стек: Java, Kotlin, Hibernate, PostgreSQL, Cassandra, RabbitMQ, Kafka, ElasticSearch, Kubernetes, Scala, Python, Apache Spark.

Мы предлагаем:
- Стабильная белая заработная плата до 230 000 т.р. на руки + премии по итогам работы
- Официальное трудоустройство ТК РФ
- Соц. пакет ДМС
- Гибкий график;
- Карьерный и профессиональный рост
- Возможность влиять на продукт, на его развитие
- Шикарный офис со всем необходимым для комфортной работы ("Москва-Сити").

Требования:
- опыт решения сложных инженерных задач (Java Spring, микросервисная архитектура, многопоточность) от 3 лет;
- навыки работы с Spring Core;
- опыт разработки архитектуры БД и использования PostgreSQL/MySQL;
- глубокие знания: алгоритмы, структуры данных, протоколы, библиотеки, драйверы.

Обязанности:
-Проектирование и backend-разработка программного комплекса на технологиях Kotlin, Java.

Если вакансия вас заинтересовала - направляйте свое резюме!